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AZIENDE

Contrattualistica d’impresa
Internet e contratti online
Tutela dei dati personali – GDPR
Lavoro, sicurezza e previdenza
Assistenza penale

Avvocati Associati

Aziende

Contrattualistica d’impresa

Per un’azienda, proporre contratti completi e giuridicamente corretti è il primo passo per rendere la propria attività produttiva e allontanare il rischio di liti giudiziali, ma, altrettanto importante è, presentare documenti sintetici e comprensibili.

Per un’azienda, proporre contratti completi e giuridicamente corretti è il primo passo per rendere la propria attività produttiva e allontanare il rischio di liti giudiziali, ma, altrettanto importante è, presentare documenti sintetici e comprensibili.

Solo così si crea un rapporto di fiducia con i clienti, con i fornitori, i dipendenti e i collaboratori. Spesso infatti, per rapidità di intervento, si trasferiscono alla lettera i testi normativi nei documenti, dimenticando quanto il “linguaggio burocratese” possa risultare ostico ai più e spazientire potenziali sottoscrittori.

Rendere facile la comprensione di un contratto o di un modello mette a proprio agio il proprio interlocutore che, anzi, si sentirà più tutelato. Vista da questa prospettiva la norma non appare più un nemico, bensì un vantaggio e diventa strategico per ogni azienda predisporre documenti corretti, sintetici e comprensibili.

Offriamo consulenza specifica sui processi di semplificazione dei testi relativi a procedure e regolamenti aziendali, afferenti o meno al mondo giuridico.

Assistiamo i Clienti su:

● redazione di tutti i tipi di testi inerenti l’attività d’impresa ;
● analisi delle condizioni generali, delle clausole d’uso e di recesso;
● risoluzione, nullità, annullabilità del contratto;
● esecuzione degli accordi;
● tutela della proprietà industriale e del know how.

Internet e contratti online

Sempre più spesso, le aziende devono affrontare le nuove sfide che il web e il mondo digital impone, e i professionisti che le assistono devono esserne all’altezza.

Lo Studio è costantemente aggiornato su tutto ciò che riguarda il Diritto di Internet e sui relativi contratti, e offre specifiche consulenze e assistenze legali su ogni settore che riguarda il web, dall e-commerce, ai social network, dalle start-up di imprese online a contratti e informative.

Assistiamo i Clienti su:

● redazione e gestione dei contratti connessi all’avvio di un’attività di di e-commerce;
● redazione condizioni generali per marketplace;
● redazione e analisi dei contratti di sviluppo dei siti web;
● redazione e analisi dei contratti di sviluppo di software;
● redazione e analisi di contratti di hosting ed housing.

Tutela dei dati personali – GDPR

I dati personali sono un bene prezioso da trattare con molta cura. Lo conferma anche il Garante della Privacy:
“Non dovremmo permettere che i dati personali, che hanno assunto un valore enorme in chiave predittiva e strategica, diventino di proprietà di chi li raccoglie”

I dati personali sono un bene prezioso da trattare con molta cura. Lo conferma anche il Garante della Privacy:
“Non dovremmo permettere che i dati personali, che hanno assunto un valore enorme in chiave predittiva e strategica, diventino di proprietà di chi li raccoglie”
Per un’azienda, la conservazione e la protezione dei dati, sia propri sia dei dipendenti o dei clienti, sono alla base del patrimonio e della sicurezza aziendale. Solo la costante analisi dei processi aziendali e delle operazioni di trattamento dei dati permette alle aziende di adattarsi alle diverse esigenze e al tumultuoso sviluppo della tecnologia.
In Italia, oltre alle sanzioni amministrative già previste dal Regolamento Europeo, sono previste anche sanzioni penali per i responsabili di un’impresa che violino determinate normative sul trattamento della privacy.
Per fare in modo che l’azienda sia sempre in linea con gli adempimenti richiesti, offriamo una consulenza specifica e multidisciplinare in Sicurezza Aziendale e Protezione dei Dati Personali, basata sul Regolamento Privacy Europeo – GDPR n. 2016/679.
Assistiamo i Clienti su:
● verifica della sicurezza aziendale;
● valutazione dei rischi;
● formazione degli operatori;
● redazione e aggiornamento della documentazione prevista dal GDPR 2016/679;
● sicurezza informatica;
● redazione delle policy;
● assistenza in caso di sanzioni.

Lavoro, sicurezza e previdenza

Nel campo del diritto del lavoro, sono numerosi gli ambiti dove lo Studio può tutelare le imprese nella gestione delle risorse umane per evitare situazioni di conflitto e così l’insorgere di liti sempre più costose.

Nel campo del diritto del lavoro, sono numerosi gli ambiti dove lo Studio può tutelare le imprese nella gestione delle risorse umane per evitare situazioni di conflitto e così l’insorgere di liti sempre più costose.
Offriamo alle aziende assistenza nella redazione dei contratti di lavoro, di patti di riservatezza e non concorrenza e di accordi, anche in sede sindacale.
Lo studio è specializzato nella consulenza in ambito previdenziale, ad esempio, nella valutazione della congruità delle classificazioni applicate dall’INAIL.

Assistiamo i Clienti su:
● procedure disciplinari tra impresa e lavoratore;
● conflitti in materia di pagamento stipendi, TFR, contributi;
● concorrenza sleale;
● proprietà intellettuale, marchi e brevetti;
● redazione e l’aggiornamento delle procedure aziendali;
● redazione social media policy a tutela dell’immagine dell’azienda;

Assistenza penale e modelli organizzativi gestionali 231

L’assistenza legale in ambito penale su settori quali Lavoro, Sanità, Privacy e Imprenditoria è parte integrante delle consulenze offerte dal nostro Studio.

L’assistenza legale in ambito penale su settori quali Lavoro, Sanità, Privacy e Imprenditoria è parte integrante delle consulenze offerte dal nostro Studio.
Per le aziende, i modelli organizzativi gestionali 231 sono un insieme di importanti protocolli introdotti dal DLgs 231/2001 per prevenire il rischio di illeciti penali. A tal fine, i modelli regolano e definiscono la struttura aziendale e la gestione dei suoi processi sensibili.

Assistiamo i Clienti su:
● lesioni o omicidio colposo legati a infortuni sul lavoro;
● malattie professionali o derivanti da attività sanitaria o circolazione stradale;
● reati fallimentari, tributari e fiscali;
● reati in materia di privacy quali violazioni di controlli a distanza dei lavoratori, trattamento illecito di dati, comunicazione e diffusione illecita di dati personali, acquisizione fraudolenta di dati personali, interruzione dell’esecuzione dei compiti o dell’esercizio dei poteri del Garante, inosservanza di provvedimenti del Garante;
● reati contro la Pubblica Amministrazione quali azioni commesse da dipendenti pubblici e reati derivanti da contestazione di contributi percepiti da Regione o altro Ente Pubblico;
● reati in materia di stupefacenti;
● processi penali a carico dei minori.